O Google demitiu mais de 100 funcionários da área de design em sua unidade de nuvem. Essa decisão, influenciada por documentos internos obtidos pela CNBC, tem como objetivo cortar custos e redirecionar investimentos para a inteligência artificial (IA).

Os funcionários demitidos estavam em funções voltadas para a experiência do usuário e o desenvolvimento de plataformas e serviços. A medida reflete uma estratégia global do Google para otimizar seus gastos operacionais.

Os papéis desses profissionais envolviam o uso de dados, pesquisas e ferramentas de comportamento do usuário para melhorar produtos e guiar decisões de design. Com isso, a empresa busca investir mais na infrastructure de IA, considerando esse setor uma prioridade para o futuro.

Demissões atingem equipes de experiência do usuário

As demissões afetaram times de pesquisa quantitativa de experiência do usuário e experiência de plataforma e serviços, entre outros. A CNBC informou que algumas unidades tiveram sua equipe reduzida à metade.

A maior parte dos cortes ocorreu nos Estados Unidos, e alguns funcionários têm a chance de permanecer na empresa se conseguirem uma nova posição até dezembro. O Google não se manifestou sobre o assunto ao ser contatado pela CNBC.

Reorganização interna e foco em IA

Desde o início de 2025, o Google tem oferecido pacotes de saída voluntária e reduziu mais de um terço dos gestores responsáveis por pequenas equipes. Além disso, a empresa tem incentivado o uso de IA em atividades cotidianas para agilizar processos.

Essa estratégia também se estendeu a outros setores, como recursos humanos, hardware, marketing e finanças, que receberam propostas de desligamento voluntário. Em agosto, o CEO Sundar Pichai destacou a necessidade de se tornar “mais eficiente” sem depender de aumento de pessoal devido à escala da empresa.

Cortes em outras gigantes de tecnologia

• A reestruturação não é exclusiva do Google, outras empresas do setor também estão realizando cortes recentemente.
• Em julho, a Microsoft demitiu 9 mil funcionários em diversas áreas.
• A Meta também promoveu reduções em sua força de trabalho nos últimos meses.

Essas mudanças refletem um clima desafiador no mercado de tecnologia, onde grandes empresas estão reavaliando suas estruturas em um mundo que busca cada vez mais a inovação através da inteligência artificial. O que você acha dessas demissões e do direcionamento das empresas para a IA? Compartilhe seus pensamentos nos comentários.