Nos primeiros meses à frente da Secretaria de Gestão da Prefeitura Municipal de Salvador (Semge), Alexandre Tinoco destacou ações significativas que visam transformar a administração pública. Assumindo o cargo no início de março, ele apresentou um balanço das iniciativas implementadas ao longo do período.
Em uma entrevista reveladora ao Bahia Notícias, Tinoco abordou temas cruciais, entre eles a digitalização de processos, a valorização dos servidores e o aumento na oferta de cursos de capacitação. “Somos uma secretaria que articula e dá suporte, o que nos exige atenção às necessidades de cada pasta e a responsabilidade de cuidar das pessoas que cuidam das pessoas”, afirmou.
Ele enfatizou a importância da plataforma e-Salvador, que atingiu a marca de 1 milhão de processos digitalizados. Para Tinoco, esse número é mais do que uma estatística: “Representa agilidade, sustentabilidade e uma nova cultura administrativa, que estamos implementando com sucesso”, destacou.
Outro aspecto relevante é o investimento na formação contínua dos servidores e terceirizados. “Em apenas quatro meses, já capacitamos mais de 8 mil pessoas, emitindo mais de 30 mil certificados em 23 cursos. Este é um reflexo do empenho da equipe e do interesse dos trabalhadores em se aprimorar. Além disso, estamos prestes a lançar 73 novos cursos, com capacidade para atender até 20 mil pessoas”, explicou.
As ações da Semge demonstram um comprometimento sólido com a melhoria contínua do serviço público em Salvador. Para conhecer mais sobre as iniciativas de Alexandre Tinoco, não deixe de conferir a entrevista completa que será divulgada nesta segunda-feira (21), às 11h10. Quais outras ações você gostaria de ver implementadas para melhorar a gestão pública? Comente abaixo!