O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) comunicou a nomeação de 1.076 analistas técnico executivo (ATE) aprovados na segunda edição do Concurso Público Nacional Unificado (CPNU 2). As áreas contempladas são técnico-administrativa, contabilidade, comunicação social, administração e técnico-educacional, com atuação no MGI e em entidades vinculadas à gestão pública.
A maior parte dos nomeados, cerca de 1.000, será empossada em cargos do próprio MGI. Por se tratar de carreira transversal, os aprovados terão exercício descentralizado em 40 órgãos da Administração Pública Federal. A nomeação terá efeito apenas com a posse no prazo legal de 30 dias; em casos de licença ou impedimento, o prazo começa a contar a partir do fim do impedimento. Confira a lista com os nomeados aqui. Quem desejar ser reclassificado para o final da fila deve formalizar o pedido neste site, também em até 30 dias.
Documentação necessária para posse:
- Certidão de casamento (se casado/viúvo) ou certidão com averbação de divórcio; comprovante de união estável registrado em cartório (se possuir).
- Carteira de identidade (CI) ou Carteira Nacional de Identidade (CIN).
- Registro Nacional Migratório (RNM) ou Registro Nacional de Estrangeiro (RNE), somente para estrangeiro.
- Passaporte e visto permanente (se exigidos pelo país para trabalho), somente para estrangeiro.
- Certificado de reservista, Certificado de Dispensa de Incorporação ou Certificado de Isenção (sexo masculino, inclusive indígenas).
- PIS ou PASEP; caso já tenha emitido anteriormente. Se ainda não tiver, a UPAG pode gerar o número pelos canais do Banco do Brasil.
- Comprovante de escolaridade, diploma de conclusão de curso registrado pelo MEC.
- VIII – Comprovante de Registro no Conselho de Classe competente, se o cargo exigir.
- Comprovante de conta salário (titularidade do ingressante); se ainda não houver, poderá ser encaminhada Declaração para Abertura de Conta Salário no passo seguinte.
- Declaração e-Patri.
- Atestado de aptidão física e mental emitido por perícia médica; não deve haver inclusão de atestados ou relatórios médicos.
- Antecedentes criminais, se exigido pelo cargo.
- Comprovante de desligamento de vínculos com o serviço público, em caso de cargos não acumuláveis, se aplicável.
Relação dos exames admissionais:
- Hemograma completo com plaquetas;
- Tipagem sanguínea ABO e fator RH;
- Glicemia de jejum;
- Creatinina;
- Lipidograma (colesterol total e triglicerídeos);
- AST (TGO);
- ALT (TGP);
- EAS.
Para a realização da inspeção médica oficial, o candidato deverá providenciar, às suas expensas, os exames médicos. Dúvidas podem ser esclarecidas pelo e-mail: [email protected].